Chargé(e) SWI (Shelter, WaSH and Infrastructure)
Conseil Danois pour les Réfugiés (DRC)
Secteur
Humanitaire / ONGs
Poste disponible
1
À propos du poste
Le Chargé SWI implémentera les activités d'abris, d'eau, d'assainissement et d'infrastructures conformément aux normes du cluster. Il travaillera en étroite collaboration avec les communautés affectées pour planifier et gérer les interventions, assurer la qualité des constructions et former les bâtisseurs communautaires.
Responsabilités :
- Programmation :
- •Participer à l'évaluation des besoins en abris et concevoir des mesures d'intervention.
- •Réaliser la sélection, la conception et la construction d'infrastructures durables.
- •Concevoir des devis quantitatifs (BoQ) et des schémas annotés.
- •Former et guider les bâtisseurs communautaires.
- •Surveiller les constructions et assurer l'achèvement dans les délais.
- Rapports :
- •Contribuer à la production de rapports hebdomadaires/mensuels de qualité.
- •Fournir des chiffres précis des distributions et des défis rencontrés.
- Représentation et coordination :
- •Représenter la DRC aux réunions de coordination technique.
- •Maintenir de bonnes relations avec les autorités locales.
- Opérations :
- •Participer aux évaluations de faisabilité technique.
- •Assurer le contrôle de la qualité lors de la mise en œuvre des activités.
Qualifications requises :
- Formation et diplômes :
- •Diplôme universitaire en ingénierie civile ou rurale, hydraulique ou domaine similaire.
- Expérience professionnelle :
- •Minimum 2 ans d'expérience dans la mise en œuvre des activités Abris et WaSH avec les ONG en contexte humanitaire.
- Compétences techniques requises :
- •Bonne connaissance de la gestion de chantier et des prestataires.
- •Maîtrise des outils de dessin technique (Autocad, Sketch up, Archicad).
- •Bonne connaissance du pack Office.
- Qualités personnelles :
- •Excellentes aptitudes de communication et sens de l'organisation.
- •Capacité à travailler dans un contexte local instable.
- •Engagement humanitaire et honnêteté.
- Langues :
- •Maîtrise professionnelle du français.
- •Bonne connaissance du Swahili.
- Critères spécifiques jeunesse :
- •Public cible : Ressortissants congolais uniquement.
Langues requises :
- •Français
- •Swahili
Avantages :
- •Contrat local
- •possibilité de renouvellement
- •environnement de travail inclusif.
Modalités de candidature
- Documents exigés :
- •Curriculum Vitae (maximum 3 pages)
- •Lettre de demande d’emploi motivant (maximum 1 page)
- Format de document :
- •En Français
- Canal de dépôt :
- •Formulaire de candidature en ligne sur le site www.drc.ngo (section Postes vacants/JOB).
- Objet du mail obligatoire :
- •N/A (dépôt via formulaire web).
- Incitations et règles particulières :
- •Candidatures locales encouragées.
- •Les femmes candidates sont particulièrement encouragées.
- •Date limite : 23 octobre 2026 à minuit.
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